tity）是企業(yè)視覺形象的核心，它是企業(yè)品牌的重要組成部分。VI設(shè)計不僅僅是企業(yè)標識的設(shè)計，它還包括企業(yè)形象設(shè)計、標志設(shè)計、形象應(yīng)用設(shè)計等。在初期的VI設(shè)計中，公司需要考慮以下幾個方面
1. 公司品牌定位
VI設(shè)計的步是確定公司品牌的定位。公司需要明確自己的目標市場、目標客戶、產(chǎn)品特點、競爭對手等，從而確定自己的品牌定位。品牌定位不僅僅是一個口號或標語，它還包括公司的文化、價值觀、形象等，這些都需要在VI設(shè)計中得到體現(xiàn)。
2. VI設(shè)計構(gòu)成
VI設(shè)計的構(gòu)成包括標志設(shè)計、形象應(yīng)用設(shè)計等。在初期的VI設(shè)計中，公司需要考慮每個設(shè)計元素的重要性和作用，從而做出合理的設(shè)計決策。標志設(shè)計需要簡潔、易記、易識別；字體設(shè)計需要符合公司的風格和文化；顏色設(shè)計需要與公司的品牌定位相符合；形象應(yīng)用設(shè)計需要根據(jù)不同的媒介進行設(shè)計，如網(wǎng)站設(shè)計、名片設(shè)計、海報設(shè)計等。
3. VI設(shè)計標準手冊
VI設(shè)計標準手冊是VI設(shè)計的重要組成部分，它包括VI設(shè)計的規(guī)范、標準、要求等。VI設(shè)計標準手冊可以保證VI設(shè)計的一致性和規(guī)范性，避免出現(xiàn)不必要的誤解和錯誤。VI設(shè)計標準手冊需要包括標志設(shè)計、形象應(yīng)用設(shè)計等方面的規(guī)范。
4. VI設(shè)計的實施和管理
VI設(shè)計不僅僅是一個設(shè)計過程，它還需要實施和管理。公司需要制定VI設(shè)計的實施計劃和管理方案，確保VI設(shè)計得到有效的實施和管理。VI設(shè)計的實施和管理需要涉及到多個方面，如員工培訓、VI設(shè)計的維護和更新等。
總之，在公司VI設(shè)計初期，公司需要做好充分的準備工作，從品牌定位、VI設(shè)計構(gòu)成、VI設(shè)計標準手冊到VI設(shè)計的實施和管理，都需要得到充分的考慮和規(guī)劃。只有這樣，才能夠讓VI設(shè)計真正成為公司品牌的重要組成部分，提升公司的品牌形象和競爭力。
